Regional Olímpia e Tanabi | Dirigentes avaliam 1º semestre e articulam próximas ações de fortalecimento do setor público
A Federação reuniu seus filiados da Regional Olímpia e Tanabi na tarde desta sexta, 22 de agosto, no Clube do Lago, espaço do Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de São José do Rio Preto (SSPM). O objetivo foi apresentar um balanço das atividades da Fesspmesp e do Sindicatos no primeiro semestre de 2025.
As reuniões vêm acontecendo nas regionais de todo o Estado desde o mês de junho e têm como objetivo levar às entidades todas as atividades e ações realizadas pela entidade nos seis primeiros meses do ano, além de iniciar o debate sobre projetos e lutas para o segundo semestre.
Aires destaca que há acompanhamento dos projetos de interesse dos Servidores e estão em tramitação na Câmara dos Deputados e no Senado, entre eles o que trata da Reforma Administrativa, que preocupa a todos:
“Também estamos apresentando para os nossos filiados propostas de ação, de trabalho, para fortalecer a luta do servidor público no Brasil inteiro”, salientou.
Durante o encontro, foram elencados cinco eixos:
Projeto nacional de comunicação da Federação e da Confederação Nacional dos Servidores Públicos Municipais (CSPM);
Relatório de serviços de 2024, detalhando conquistas jurídicas e campanhas salariais;
Projeto eleitoral de 2026, alinhado ao plano de preparar dirigentes para as eleições municipais;
Parcerias estratégicas firmadas para ampliar recursos de formação;
Metas para 2025, com foco na expansão do suporte jurídico direto aos sindicatos filiados e na reestruturação das regionais.
CIDADES PRESENTES
- Álvares Florence
- Bebedouro
- Fernandópolis
- Guaíra
- Jales
- Olímpia
- Ouroeste
- São José do Rio Preto
- Tanabi
- Taquaritinga
- Votuporanga
Sanny Lima Braga, presidente do SSPM, destacou a importância desses encontros para a troca de ideias e o debate de propostas que poderão ser utilizadas em defesa dos servidores representados pelo sindicato.
REFORMA ADMINISTRATIVA
“Nós sabemos que o que vem por aí não é bom para o Serviço Público, as pessoas precisam entender que mudanças nos direitos dos Servidores públicos influencia muito na qualidade do serviço que é prestado”, destacou Ribeiro.
